در حالی که من دریافتم که محتوای هوش مصنوعی با گذشت زمان بیشتر و بیشتر رایج می شود، و تلاش برای مبارزه با آن سیل بسیار شبیه تلاش برای مبارزه با یک سیل واقعی است – کاملاً بی فایده – من هنوز فکر می کنم این مورد استفاده، به ویژه، یک ایده بد
همانطور که اخیراً گزارش دادیم، در میان آزمایش‌های مختلف هوش مصنوعی خود، لینکدین در حال توسعه یک گزینه جدید است که به شما امکان می‌دهد پست‌های هوش مصنوعی ایجاد کنید. چه اوجی در کد پشتیبان برنامه یافت می شود.
همانطور که در این مثال می‌بینید، دستیار به‌روزرسانی هوش مصنوعی LinkedIn، در این تکرار اولیه، از شما می‌خواهد «ایده‌های خود را» در آهنگساز به اشتراک بگذارید، و بر اساس آن، پیشنهاداتی را برای «اولین پیش‌نویس» یک پست ارائه می‌دهد.
خب، اکنون لینکدین واقعاً این را ارسال کرده است، و برخی از کاربران اکنون می توانند به ابزار جدید تولید پست هوش مصنوعی در این برنامه دسترسی داشته باشند.
همانطور که توسط کرن باروخ، مدیر محصولات لینکدین توضیح داده شده است:
“وقتی صحبت از پست گذاشتن در لینکدین می شود، شنیده ایم که شما عموماً می دانید چه می خواهید بگویید، اما رفتن از یک ایده عالی به یک پست کامل می تواند چالش برانگیز و وقت گیر باشد. بنابراین، ما شروع به آزمایش راهی برای اعضا برای استفاده از هوش مصنوعی مولد مستقیماً در جعبه اشتراک لینکدین کرده‌ایم. برای شروع، شما باید حداقل 30 کلمه را به اشتراک بگذارید که بیانگر آنچه می خواهید بگویید – این افکار و دیدگاه خود شما و هسته اصلی هر پست است. سپس می توانید از هوش مصنوعی مولد برای ایجاد اولین پیش نویس استفاده کنید. این به شما یک پایه محکم برای مرور، ویرایش و ساختن خودتان می دهد، همه اینها قبل از اینکه روی پست کلیک کنید.”
آه، بنابراین برای استفاده به عنوان ابزاری طراحی نشده است، مانند جعل کردن اینکه می دانید در مورد چه چیزی صحبت می کنید، فقط به شما کمک می کند وانمود کنید که می توانید افکار خود را به شیوه ای منسجم بیان کنید.
منطقی است، مخصوصاً برای پلتفرمی که افراد در تلاشند مهارت ها و شایستگی های حرفه ای خود را در آن به نمایش بگذارند – چرا این کار را برای آنها ساده تر نمی کنیم که فقط نظرات و دیدگاه هایی را که منعکس کننده دانش یا درک آنها نیست، ایجاد کنند؟
این نگرانی اصلی من در مورد پیام‌های پست هوش مصنوعی مولد لینکدین است، که به مردم امکان می‌دهد با ساختن، پست کردن و جابه‌جایی آنها به طرز فوق‌العاده‌ای، تصویری نادرست از اینکه چه کسی هستند و چه می‌دانند ایجاد کنند. و با توجه به اینکه استخدام‌کنندگان اغلب حضور افراد در لینکدین را در تحقیقات نامزد خود ارزیابی می‌کنند، این به طور بالقوه مشکل بزرگی خواهد بود که می‌تواند منجر به مصاحبه‌های فاجعه‌بار، ارتباطات نادرست و حتی استخدام‌های بد در نتیجه شود.
البته، مکان یابی و استخدام استعدادها بسیار بیشتر از ارزیابی حضور آنها در لینکدین است، و همانطور که باروخ اشاره می کند، شما باید ابتدا 30 کلمه را یادداشت کنید، بنابراین در هر صورت همه اینها AI تولید نمی شود.
اما سابقه در اینجا خوب نیست – لینکدین اساساً به مردم می‌گوید از پست‌های ایجاد شده با هوش مصنوعی استفاده کنند، که عنصر اجتماعی را از رسانه‌های اجتماعی حذف می‌کند (زیرا دیگر با یک انسان تعامل ندارید)، در حالی که از جعلی‌ها و کلاهبرداران نیز دعوت می‌شود. فقط به آن ضربه بزنند و وانمود کنند که کسی هستند که نیستند.
مانند، مطمئناً در حال حاضر به اندازه کافی جعل کننده «فرهنگ شلوغی» در برنامه وجود دارد، درست است؟
در میان عناصر مختلف هوش مصنوعی مولد جدید لینکدین، از جمله خلاصه های پروفایل ایجاد شده توسط هوش مصنوعی، به کمک هوش مصنوعی شرح شغل، پیام های هوش مصنوعی تولیدی برای نامزدهای شغلی، و یک دستیار AI InMail، این یکی بدترین است.
این یک چیز است که بپذیریم محتوای تولید شده توسط ماشین بیشتر و بیشتر در صفحه نمایش ما عرضه می شود، اما تشویق آن چیز دیگری است – و باز هم، لینکدین باید جایی باشد که مردم بینش و دانش حرفه ای خود را ارائه دهند.
این، به نظر من، می تواند به طور قابل توجهی ارزش این عنصر را کاهش دهد.
اما اینجاست، و قبل از عرضه گسترده‌تر، با گروه کوچکی از کاربران در حال آزمایش است. استخدام کنندگان – موفق باشید.